{"id":568,"date":"2023-06-15T09:40:29","date_gmt":"2023-06-15T09:40:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sportellosociale-na.fe.it\/?page_id=568"},"modified":"2023-06-15T09:40:30","modified_gmt":"2023-06-15T09:40:30","slug":"agevolazioni-previste-dalla-legge-104-92","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.sportellosociale-na.fe.it\/?page_id=568","title":{"rendered":"Agevolazioni previste dalla Legge 104\/92"},"content":{"rendered":"<div class=\"pdfprnt-buttons pdfprnt-buttons-page pdfprnt-top-right\"><a href=\"https:\/\/www.sportellosociale-na.fe.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fpages%2F568&print=print\" class=\"pdfprnt-button pdfprnt-button-print\" target=\"_blank\" ><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.sportellosociale-na.fe.it\/wp-content\/plugins\/pdf-print\/images\/print.png\" alt=\"image_print\" title=\"Stampa contenuto\" \/><\/a><\/div>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ecco, di seguito e schematicamente, le agevolazioni lavorative previste dalla Legge quadro sull&#8217;handicap a favore sia dei genitori o parenti della persona disabile che del disabile stesso:<br><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>AVENTE DIRITTO<\/strong><\/td><td><strong>AGEVOLAZIONE<\/strong><\/td><td><strong>REQUISITI<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Genitore lavoratore (anche adottivo)<\/td><td>Astensione facoltativa sino al terzo anno di vita del figlio disabile<\/td><td>Handicap grave L.104 Minore di tre anni<\/td><\/tr><tr><td>Genitore lavoratore (anche adottivo)<\/td><td>Due ore di permesso giornaliere fino al 3\u00b0 anno in alternativa all&#8217;astensione<\/td><td>Handicap grave L.104 Minore di tre anni<\/td><\/tr><tr><td>Genitore lavoratore (anche adottivo)<\/td><td>Tre giorni di permesso mensile fruibili anche continuativamente<\/td><td>Handicap grave L.104 Maggiore di tre anni<\/td><\/tr><tr><td>Affidatari<\/td><td>Astensione facoltativa sino al terzo anno di vita del figlio disabile. Oppure due ore di permesso giornaliere in alternativa, fino al 3\u00b0 anno di vita<\/td><td>Bambino non ricoverato a tempo pieno presso istituti specializzati Handicap grave L.104<\/td><\/tr><tr><td>Parenti o affini entro il 3\u00b0 grado<\/td><td>Tre giorni di permesso mensile fruibili anche continuativamente<\/td><td>Handicap grave L.104 Maggiore di tre anni<\/td><\/tr><tr><td>Lavoratore disabile<\/td><td>Tre giorni di permesso mensili o in alternativa due ore di permesso giornaliere (una sola se l&#8217;orario \u00e8 inferiore alle sei ore giornaliere)<\/td><td>Handicap grave L.104<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esistono inoltre anche agevolazioni relative al lavoro notturno (art. 53, Dlgs 151\/2001), alla scelta della sede di lavoro pi\u00f9 vicina al domicilio (art. 33, comma 5 e 6), all\u2019impossibilit\u00e0 al trasferimento ad altra sede di lavoro senza consenso (art. 33, comma 6) ed ai contributi figurativi relativi al prepensionamento (art. 33, comma 3).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ecco, di seguito e schematicamente, le agevolazioni lavorative previste dalla Legge quadro sull&#8217;handicap a favore sia dei genitori o parenti della persona disabile che del disabile stesso: AVENTE DIRITTO AGEVOLAZIONE REQUISITI Genitore lavoratore (anche adottivo) Astensione facoltativa sino al terzo anno di vita del figlio disabile Handicap grave L.104 Minore di tre anni Genitore lavoratore &hellip;<br \/><a href=\"https:\/\/www.sportellosociale-na.fe.it\/?page_id=568\" class=\"more-link pen_button pen_element_default pen_icon_arrow_double\">Continua a leggere <span class=\"screen-reader-text\">Agevolazioni previste dalla Legge 104\/92<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":303,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-568","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - 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